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一是加强宣传，向辖区100多家进出口企业发放各类质量管理材料，为辖区企业设立首席质量官奠定基础。二是强化培训，抽调业务骨干为企业开展质量管理培训，共110家企业、140人次参训。
一是加强宣传，向辖区100多家进出口企业发放各类质量管理材料，为辖区企业设立首席质量官奠定基础。二是强化培训，抽调业务骨干为企业开展质量管理培训，共110家企业、140人次参训。三是重点推进，选择3家规模较大企业推行首席质量官制度，指导企业建立管理手册，进行试运行和跟踪验证。四是典型示范，将“首席质量官”制度与企业分类、诚信体系建设等结合，在日常工作中对实施“首席质量官”企业降低检测和监管频率，充分调动企业积极性，树立标杆形象，推动辖区整体质量水平提升。